プロフィールプロデューサーの独り言

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東洋経済オンラインで
東進ハイスクールの英語で有名な安河内先生と
ＴＯＥＩＣの普及に長年尽力してきた
千田先生の対談が掲載されていて面白い。


千田先生は、早くからＴＯＥＩＣの創始者である
北岡先生（故人）とその普及に努めてきた。


だが、まだ試験を受ける側だったある時、
北岡先生に「次は満点を目指します」と言って
激しく叱責されたという。


北岡先生いわく、
「満点を目指すような人間をつくらない
ためにＴＯＥＩＣを作ったのだ！」


つまり、ＴＯＥＩＣのテストは
結果が問題なのではなくて、


今のレベル、今からやることに必要な
レベルを正しく認識することが目的。


満点だから素晴らしいとか
６００点だからダメというものではない
ということだ。


英語は満点を取ることが重要なのではなく
それぞれの目的に応じたレベルに
到達すればよいということなのである。


同時通訳者と旅行会話で求められる
レベルは同じではない。


英語に限らず、手段が目的化して
しまうことはたくさんある。


起業の世界でもいつしか勉強や
ノウハウを集めることが目的となり、
いつまでも追いかけ続ける人がいる。


どんな技能や経験もそれは手段であり、
それ自体が目的地にはなり得ない。
自省したい話である。


ちなみに千田先生の英語学習のモットーは、
The Key to success is
Starting　and not stopping.
（成功の鍵は始めることと辞めないことだ）
そうである。



  

急激な人手不足がやってこようとしている。


一部の業種では既に深刻な状況にあり、
人材確保が喫緊の課題になっているとも
言われている。


つい一二年前の就職氷河期、
人余り時代がウソのように
今は人の確保が難しいのだ。


労働市場は、
完全に労働者側の売り手市場になり、
就職や転職において、
もはや格別のキャリアアピールは
必要なくなったかのように見える。


このブログのテーマは、
埋もれているキャリアを発掘して錆びを落とし、
プロフィールとして強化し起業や就職に
役立てようというものだが、
もうその必要が無くなったと言えるのだろうか。


自分の考えは、
「むしろ売り手市場になったからこそ
自分にあった仕事に就くために
プロフィールを強化すべき」
というものである。


雇用市場が不況の時は、
自分に合っているかどうかは二の次で
とにかく「まずは就職」だったが、


今はなまじ選べるようになったので
適職につくための悩みが増したとも言える。


自分にフィットした、あるいは
自分がやるべき仕事は何なのか
今度は考えるようになる。


まして起業ということになれば
雇用市場の好不況に関係なく
自分の持つ強みをアピールしなくてはならない。


その意味で、ビジネスのプロフィール強化は
これから益々必要であり続けると確信している。